En Grupo Loira, creemos en la formación como pilar fundamental para el desarrollo profesional de los jóvenes y su incorporación al mundo laboral. Para nosotros, es una oportunidad de crecimiento mutuo: los estudiantes obtienen su primera experiencia en un entorno real de trabajo, aplicando sus conocimientos y desarrollando sus competencias, mientras que la empresa se nutre de nuevas ideas y talento emergente, además de conocer a posibles futuros trabajadores.
Colaboración con el Colegio Montessori
Bajo este compromiso, Apartamentos Loira y Restauraciones Loira –la empresa que gestiona los restaurantes del grupo– han firmado un acuerdo de colaboración con el Colegio Montessori para incorporar estudiantes en prácticas tanto en el programa de Formación Profesional como en la modalidad de Formación Profesional Dual.
Formación Dual: Compaginar estudios y trabajo
La Formación Profesional Dual permite a los alumnos de segundo curso compaginar sus estudios con un contrato a tiempo parcial en la empresa. Desde julio de 2024, Apartamentos Loira ha integrado a una estudiante de segundo curso de Marketing y Publicidad, quien participa en acciones de marketing, comercialización y automatización de procesos internos, además de colaborar en la creatividad del grupo de restauración.
Por su parte, Restauraciones Loira, que gestiona los restaurantes Maite, Marpy, La Jamada y Las Ocas en Zaragoza, y SyMental Rojas en Madrid, ha incorporado a un estudiante de Administración y Finanzas, encargado de tareas administrativas y de recursos humanos.
Prácticas para alumnos de primero y segundo de FP
En febrero, Apartamentos Loira acogió a cuatro estudiantes de primer curso de Grado Superior: dos de Marketing y dos de Informática, quienes realizaron su primera inmersión en el mundo laboral. Además, en marzo se sumarán tres nuevos estudiantes para reforzar distintas áreas del grupo.
Apartamentos Loira: referente en alquiler corporativo en Aragón
Aragón se encuentra en plena expansión, con inversiones millonarias en fábricas de baterías, centros de datos y otros proyectos estratégicos. En este contexto, Apartamentos Loira se ha marcado un objetivo claro: Convertirse en la empresa referente en Aragón en alquiler corporativo.
Para lograrlo, está implementando un ambicioso plan de digitalización y expansión, con el propósito de optimizar procesos internos y mejorar la atención tanto a los propietarios de su creciente cartera de más de 80 apartamentos como a sus inquilinos. Contar con estudiantes para colaborar en este proceso no solo es una estrategia de crecimiento, sino también un compromiso social con nuestra tierra, contribuyendo a la formación de los profesionales del futuro y al desarrollo del talento local.
Integración temprana en el mundo laboral
Desde julio de 2024 hasta junio de 2025, Grupo Loira habrá sumado a diez estudiantes de tres grados de Formación Profesional a sus equipos. En un entorno cada vez más competitivo, la integración de experiencias profesionales durante la formación académica es clave.
La alianza con el Colegio Montessori refleja un modelo exitoso de colaboración entre el sector educativo y la industria, ofreciendo oportunidades reales a los estudiantes. Más allá de la formación, esta iniciativa es una apuesta por el futuro laboral de los jóvenes y por el crecimiento de la empresa, combinando innovación, práctica y desarrollo profesional.
